Übergabe des Staffelstabes an Cedric Schütz

Grünewald Consulting schreibt ein neues Kapitel seiner Erfolgsgeschichte. Nach 25 Jahren an der Spitze übergibt Firmeninhaber Lothar Grünewald das Familienunternehmen an Cedric Schütz, der das Beratungsunternehmen in dritter Generation weiterführen wird. Dieser Generationswechsel markiert nicht nur einen Meilenstein für das Unternehmen, sondern auch den Beginn einer neuen Ära, die von internationaler Expansion und kontinuierlicher Weiterentwicklung geprägt sein wird.

Die Person Lothar Grünewald

Lothar Grünewald, der das Unternehmen in zweiter Generation fortführte, hat Grünewald Consulting zu einer der führenden Executive Search Firmen in Deutschland gemacht. Mit seiner betriebswirtschaftlichen und psychologischen Expertise und einem tiefen Verständnis für Familienunternehmen hat er unzählige Firmen bei der Suche von qualifizierten Fach- und Führungskräften im In- und Ausland unterstützt. „Ich bin zutiefst dankbar für das Vertrauen, das mir entgegengebracht wurde. Es war eine erfüllende Aufgabe, Grünewald Consulting zu dem zu machen, was es heute ist. Nun freue ich mich darauf, Cedric in seiner neuen Rolle zu unterstützen und meine Expertise als Beirat einzubringen“, so Lothar Grünewald rückblickend.

Der Nachfolger Cedric Schütz

Cedric Schütz, der bereits seit 2017 im Unternehmen tätig ist und seit 2022 als geschäftsführender Gesellschafter fungiert, ist bestens auf seine neue Rolle vorbereitet. „Ich bin Lothar Grünewald sehr dankbar für seine langjährige Unterstützung und sein Vertrauen. Mit seinem Know-how als Beirat hat das Unternehmen einen wertvollen Ratgeber an seiner Seite. Gemeinsam werden wir die internationale Ausrichtung von Grünewald Consulting weiter stärken und unser Netzwerk kontinuierlich ausbauen“, so Cedric Schütz.

Internationalisierung als Wachstumsmotor

Die Internationalisierung ist ein zentraler Bestandteil der zukünftigen Unternehmensstrategie. Mit der Eröffnung eines Büros in der Türkei hat Grünewald Consulting bereits einen weiteren wichtigen Schritt unternommen. Cedric Schütz, der frisch ernannte Vorstand des weltweit agierenden Executive Search Netzwerks INAC, sieht in der aktuell anspruchsvollen wirtschaftlichen und politischen Gemengelage große Herausforderungen. Zeitgleich erkennt er ebenso viele Chancen, wie er schildert: „Die konsequente internationale Ausrichtung unseres Unternehmens und Vorstandstätigkeit in einem globalen Netzwerk eröffnet Grünewald Consulting Zugang zu den wichtigsten Märkten von morgen“.

Lothar Grünewald als Experte im Beirat

Lothar Grünewald wird Grünewald Consulting auch weiterhin eng verbunden bleiben. In einer beratenden Funktion wird er seine umfassende Erfahrung und tiefgreifendes Branchenwissen in die Unternehmensentwicklung einbringen. „Ich freue mich darauf, meine Expertise für die weitere Entwicklung des Unternehmens einzusetzen. Die Personalberatung ist ein dynamischer Markt, der sich ständig verändert. Ich bin überzeugt, dass Grünewald Consulting auch in Zukunft eine führende Rolle spielen wird“, so Lothar Grünewald.

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