von GruenewaldConsulting | 21. Jan. 2022 | Allgemein
Headhunting neu gedacht: Avatare jagen Führungskräfte Noch ein großes Thema was unsere Gesellschaft neben Corona und Co. sehr beschäftigt: Der Fachkräfte-Mangel. Es gibt kaum eine Branche im RSG-Land, die nicht dringend neue Mitarbeiter sucht. Ein riesen Problem. Und... 
von GruenewaldConsulting | 9. Dez. 2021 | Beiträge, Beiträge, Beiträge, Beiträge
Liebe Leserin, lieber Leser, KI ist Sinnbild für die Neuzeit, gleichzeitig aber auch eines der vielen Buzzing Words, mit denen Beratungsunternehmen viel Geld verdienen. Ein Charakteristikum unserer Gesellschaft wie auch der heutigen Führungskultur ist die Betonung der... 
von GruenewaldConsulting | 17. Nov. 2021 | Beiträge
Liebe Leserin, lieber Leser, Vorruhestand bei Managern über 55 Jahre – eine von Unternehmen oft genutzte Möglichkeit Headcounts zu minimieren. Oftmals vorgeschobene Argumente lauten derzeit: Coronakrise und Digitale Transformation. Das schmerzt, wenn der eigene... 
von GruenewaldConsulting | 8. Nov. 2021 | Presse, Presse, Presse, Presse
Liebe Leserin, lieber Leser, zunehmend beobachten wir, dass viele Konzern-Führungskräfte beabsichtigen in den Mittelstand zu wechseln. Warum? Zum einen reizen kleinere Organisationen mit kurzen Entscheidungswegen und großen Handlungs- und Gestaltungsfreiräumen. Zum... 
von GruenewaldConsulting | 25. Okt. 2021 | Presse
Liebe Leserin, lieber Leser, warum wird Netzwerken immer wichtiger? Zahlreiche Führungskräfte als auch Spezialisten halten Netzwerken nach wie vor für überflüssig und assoziieren dies negativ mit Begriffen wie „Vetternwirtschaft“. Eine Vielzahl von Ihnen folgen dem...